Trabajo tecnico de recursos humanos en Celaya

RESPONSABILIDADES Coordinar y gestionar las operaciones diarias Proporcionar apoyo administrativo Gestionar y mantener registros y documentosRequisitos Bachiller universidad en en Administración o campo relacionado Al menos 3 meses de experiencia Excelentes habilidades de comunicación y liderazgoOFERTA Paquete de beneficios que incluye prestaciones de ley. Oportunidades de crecimiento y...

Responsabilidades del puestoReclutamiento y selección de perfiles de guardias de seguridad.Administración de incidencias de nómina.Altas y bajas ante el IMSS.Administración de recursos materiales caja chica y uniformes.Contratación y desvinculación de colaboradores.Reclutamiento multimedia y redes socialesReclutamiento en campo posteo, volanteo, ferias de empleo, intercambio.Coordinación...

En busca de un Encargado de Recursos Humanos con experiencia en gestión de trabajadores del campo y administración.Buscamos una persona con habilidades avanzadas en Microsoft Office para gestionar y coordinar el personal de campo y las operaciones administrativas.Tu rol implicará la supervisión y administración de los trabajadores del campo, asegurando la eficiencia y el cumplimiento de los...

El Especialista Onboarding tendrá como funciónRecibir a los colaboradores de nuevo ingreso para proporcionar la información general de las instalaciones.Acompañar en la firma del Kit de Contratación y entrega de Kit de BienvenidaPermanecer en la sala de capacitación mientras se da el curso de inducción para apoyar a los participantes en todo lo relativo a la misma.Asegurar que los...

**Grupo**: Exteriors **División**: Celaya,Gto. **Descripción del grupo** El catálogo de productos de Magna Exteriors incluye sistemas de acceso, tales como puerta levadiza, molduras exteriores, sistemas modulares, módulos delanteros que incluyen la fascia, sistemas aerodinámicos activos y otros componentes estructurales ligeros para automóviles, camiones comerciales y otros mercados...

Se solicita profesionista con licenciatura o carrera técnica en Administración de Empresas, Psicología Organizacional, o áreas afines. preferentemente con conocimientos en gestión de recursos humanos, reclutamiento, legislación laboral y sistemas de gestión de personal. Actividades a realizar: - Mantenimiento y actualización de expedientes de empleados, gestión de altas, bajas, permisos, y otros...

Se solicita **Auxiliar de Recursos Humanos** para apoyar en las funciones de reclutamiento, selección, administración y control de personal dentro de la empresa. Será responsable de dar soporte a las áreas de **nómina, capacitación y documentación del personal**. **Responsabilidades principales**: - Apoyar en **reclutamiento y selección** de personal. - Manejo de **documentación, expedientes y...

**DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO**: Administrar, Coordinar Y Controlar El Departamento De Recursos Humanos En Cdr, Desarrollando E Implementando Sistemas Que Contribuyan A La Formación Y Desarrollo Del Personal Así Como Mantener Un Clima Laboral Sano, Para Asegurar Una Forma De Trabajo Uniforme En El Personal Acorde A Los Valores, Reglamentos, Políticas Y Principios De Mabe. **PRINCIPALES...

Empresa de la industria automotriz solicita Generalista de Recursos Humanos con el siguiente perfil: EDAD: ******* años ESCOLARIDAD: Licenciatura o carrera técnica terminada Sexo: Indistinto **Requisitos**: - Mínimo 6 meses en recursos humanos o puesto a fin CONOCIMIENTOS PRINCIPALES: - Contpaqi Nominas, IDSE, SUA e INFONAVIT - Reclutamiento y selección RESPONSABILIDADES: - Realizar altas y bajas...

Somos la empresa más reconocida en Latinoamérica en manufactura, distribución y comercialización de herramientas y productos para todos los segmentos de la industria ferretera. Exportamos a más de 60 países. Nuestras ventas al exterior equivalen al 90% de las herramientas exportadas por México y representan alrededor del 50% de nuestra producción. BUSCAMOS: GENERALISTA DE RECURSOS...

**Actividades a realizar**: Manejo de redes sociales y plataformas de empleo Filtrar, analizar, revisar solicitudes y CV's recibidos Entrevistas iniciales y por competencias. Armando de expedientes,nominas y pre-nomina Entregas de CPT **Buscamos**: Sexo indistinto Edad entre los 25 a 40 años Experiência mínima de un año como generalista de RH y/o reclutamiento y selección de...

**FRIOCIMA, S.A. DE C.V.** Somos una empresa dedicada a la Fabricación y Venta de Refrigeración Comercial, estamos en una etapa de crecimiento exponencial, lo cual nos permite generar oportunidades de crecimiento y desarrollo. Buscamos personal competente que quiera sumarse a esta visión. Solicita **PRACTICANTE DE RECURSOS HUMANOS** - **Requisitos**:_ - Licenciatura en Administración, Gestión...

Importante empresa del ramo têxtil solicita: Auxiliar de Recursos Humanos **Requisitos**: - Experiência mínima de un año. - Manejo de excel. - Disponibilidad de tiempo. - Empatia con el personal. - Organización. **Funciones**: - Reclutamiento y selección. - Inducciones a ingresos. - Atención al personal. - Seguimiento a ingresos nuevos. - Control de incidencias. - Control de expedientes. -...

Profesionales en Comidas Industriales (**PROCOMIN**) solicita: **AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS** Número de vacantes: 1 Nombre de la vacante: Auxiliar de Recursos Humanos Horario: Lunes a Viernes 08:00 a 17:30 hrs y Sábado de 09:00 a 13:00 hrs Remuneración**:$8,000 **neto mensual + prestaciones de ley. Lugar de trabajo: Camino del Convento #135, El Campanario. C.P. ***** Celaya, Gto. (No vivir a...

EMPRESA LIDER EN EL RAMO DE LAS TELECOMUNICACIONES, CON PRESENCIA A NIVEL NACIONAL E INTERNACIONAL, SOLICITA: AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS REQUSITOS **EDAD**: 24 A 39 AÑOS DE EDAD **EXPERIENCIA**: 2 A 3 AÑOS ADMINISTRANDO PERSONAL **ESCOLARIDAD**: LIC. ADMINISTRACIÓN, LIC. PSICOLOGIA, LAE DISPONIBILIDAD DE VIAJAR DISPONIBILIDAD DE TIEMPO SABER CONDUCIR VEHICULO ESTANDAR...

Coordinador de RH: Requisitos: Escolaridad: Licenciatura en contaduría, administración, psicología, recursos humanos o afín. (titulado) Conocimientos solidos de LFT, LISR, LIMSS, LINFONAVIT,NOM035,SUA,IDSE,REPSE Experiência en: *Trámites y atención de requerimientos ante autoridades como IMSS, INFONAVIT, Secretaría de Finanzas. *Administración de personal y manejo de conflictos laborales *Cálculo...

PEÑAFIEL CELAYA está en búsqueda de: - AUXILIAR DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION - Requisitos: - Mínimo licenciatura en Administración, Psicología, o afín. - Experiência mínima 1 año en área de recursos humanos - Conocimiento en nóminas, seguro social, seguridad e higiene, normas STP y lo relativo al área - Labores administrativas - Conocimiento en paquetería office y plataformas (redes sociales...

**Descripción del puesto** Equipo **Tropper **está en búsqueda de un **"*_**Director de Recursos Humanos**_*"** para formar parte de su equipo de talentos**. ** **Requisitos** - **Condiciones Laborales**:_ - _**Sexo**_: Indistinto - _**Escolaridad**_: Egresado de carreras administrativas con especialización organizacional, Lic. Recursos Humanos, Lic. Psicología o afín. - _**Edad**_: 30 años en...

En TRUPER, la empresa reconocida a nível global en el mercado ferretero, buscamos colaboradores que quieran potencializar si talento. Creamos condiciones y oportunidades que permiten un desarrollo integral de las personas para generar ambientes de trabajo inclusivos y satisfactorios que mejoren la experiência laboral. Nos encontramos en búsqueda de: Analista de Recursos Humanos para Centro de...

RESPONSABILIDADES- Coordinar y gestionar las operaciones diarias- Proporcionar apoyo administrativo- Gestionar y mantener registros y documentosRequisitos- Bachiller - universidad en en Administración o campo relacionado- Al menos 3 meses de experiencia- Excelentes habilidades de comunicación y liderazgoOFERTA- Paquete de beneficios que incluye prestaciones de ley.- Oportunidades de crecimiento y...